感谢神, 星期一又到了! 除去 主日与周一 的分割。以上帝的 5P 祝福拥抱并享受我们的工作: 神的 同在, 能力, 应许, 供应和惊喜!带耶稣去工作 – 别把耶稣留在家里。不要把耶稣锁在办公室门外。在办公室为耶稣留个座位 — 邀请耶稣介入,在工作中整合我们的信仰。工作乃是祝福, 工作不是诅咒。在工场领受上帝的祝福,让自己成为工场的祝福。“事”業 vocation “工”作 job: MINISTRY “事工”!Glorify God and bless others 荣神益人.
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工作神学: 尽览圣经职场行 灵修系列

灵修材料 / 工作神学项目出品

1. 工作的意义

我们在这里是为了什么?我们的工作有什么益处?我们做事的目的是什么? ...

2. 神对工作的智慧

出埃及记第25至31章详细讲述神晓谕摩西建造会幕的指示。你曾否想象过神是一名建筑师? ...

3. 工作中的赔偿和归还

以色列的献祭系统中每种献祭都有各自的用途,但是赎愆祭具有一个特殊的功能,与世上的工作有特别的关系。 ...

4. 工作中的权柄

在民数记第12章,摩西的哥哥和姐姐,亚伦和米利暗,企图发动革命对抗摩西的权柄。他们所抱怨的似乎合理,但实际上,那只是发动叛乱的借口,目的是提升地位夺取权力。 ...

5. 休息和工作

十诫中第四条诫命的第一部分要求在七日中有一日停止做工。一方面,这是对以色列人无与伦比的恩赐。古代没有其他民族有幸能在七天中休息一天。 ...

6. 土地,劳动力和供应

土地,劳动力和供应之间的联系密不可分。依照古代近东地区的标准,迦南地是富足丰饶的。 ...

7. 职场上的女性领袖

根据《士师记》的记载,最优秀的士师是底波拉。百姓认可她的智慧,向她寻求建议和解决冲突。军队上上下下都视她为最高指挥官,只有她亲自指挥, ...

8. 创造工作机会

神帮助我们克服障碍有丰硕的成果,最重要的方式是借助他人的行动。我们在《路得记》中就可以看到这一点。 ...

9. 领袖问责制

大卫经历了漫长且艰难的学徒生涯; 他与扫罗的竞争使他不得不为了活命而逃亡,在躲避扫罗的同时,带领着一帮匪徒在犹大的旷野中流亡了十年 ...

10. 在职场中滥用权力

圣经称许大卫为以色列诸王的典范。然而,即使是大卫,有时也会滥用权力,行事背信弃义。 ...

11. 为工作求智慧

所罗门继任大卫做王后,肩负重任(列王纪上3:5-15)。敏锐地意识到自己不足以胜任这项任务。受托付的工作极其繁重。 ...

12. 工作中的问责制,透明度和诚信

在以色列后来的历史中,祭司们变得腐败。他们私吞并瓜分本该用于修缮圣殿的奉献。约阿施,一位为数不多「行耶和华眼中看为正的事」的王(王下12:2),下令其中一些仍然有诚信的祭司设计一套有效的会计系统。 ...

13. 职场中的继任计划

因为大卫作王流了多人的血,神决意不让他来建造耶和华的殿。而是把这项任务交给大卫的儿子,所罗门。因此,大卫领受了他最后的任务就是训练所罗门作王,并为他招募一批有能之士来辅佐他。 ...

内容由Theology of Work提供,并授权Called To Work职场使命翻译及刊载。由工作神学项目公司(Theology of Work Project, Inc.)推出的工作神学项目,基于www.theologyofwork.org发布的在线资料,依据“知识共享”组织(Creative Commons)的署名-非商业性使用4.0国际(CC BY-NC 4.0)许可协议受权使用。 您必须给出工作神学项目组公司(Theology of Work Project, Inc.,)适当的署名,且不得以任何方式暗示授权人为你或你的使用方式背书,在非商业用途下,可自由分享(复制、发布及传输),重混(调整)此份材料。 

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